Information募集要項

採用フロー

  • 01エントリー

  • 02会社説明会
    適性検査

  • 03一次面接

  • 04二次面接

  • 05最終面接

  • 06内定

募集要項

募集職種

基幹職
(営業職) 家電量販店などへの小型家電製品の提案営業
(企画職) 商品開発等の企画業務
(管理) 人事・経理・情報システム等の会社管理業務

主な仕事内容

営業職は、家電専門店・ホームセンターを中心としたお得意先を担当し、
市場動向を素早く読み取り、マーケティング力をベースに、生活関連商品を通して常に新しい暮らしを創出・提案します。

初任給(実績)

総合職:210,000円(各種手当あり)
固定残業手当31,000円(月20時間分)含む
※2022年度4月・4大卒実績

諸手当

営業職固定残業代、扶養家族手当、住宅手当、エリア手当、通勤手当、単身赴任手当、残業手当他

昇給・賞与

昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(7月・12月)

勤務地

全国営業所

勤務時間

9:00~17:30

休日・休暇

土・日・祝日 夏期休暇、年末年始休暇、特別(慶弔他)休暇 年次有給休暇(初年度10日、最高20日) 年間122日

福利厚生

【諸制度】 健康保険、厚生年金保険、厚生年金基金、雇用保険、労災保険、労災付加給付制度、産前・産後休暇、育児休職制度、介護休職制度など
【諸施設】 独身寮、借上社宅・各種提携リゾート施設、提携スポーツ施設など

教育制度

新入社員研修・新入社員半年研修・ジュニアミドル研修・幹部候補生研修

2021年度採用予定人数

基幹職:5名程度

連絡窓口
全国共通
340-0034 埼玉県草加市氷川町2179-17
電話番号 048-927-9778
山﨑 大樹(首都圏事業所)

採用FAQ

入社後について

入社後の研修はどうなっていますか?
約1ヶ月半研修して頂いてから、配属先へ赴任となります。内容としては、本社研修、業務研修となります。具体的な研修内容については『社内文化・制度ページ』をご覧ください。
異動や転勤はありますか?
職種にもよりますが、異動・転勤はあります。札幌から鹿児島まで、事業所・営業所・出張所が19か所あり、毎年、全社最適視点に基づき適材適所の人事異動を行っています。
独身寮や社宅制度はありますか?
安心して下さい。異動や転勤が円滑に行われ、且つそれによって生ずる経済的負担を軽減する為に、社宅制度や独身寮を設けています。詳細については、適用対象者、負担額、期間等多岐にわたりますので、入社後に「配属・異動等に関する諸規定」を確認して頂く事になります。
出産や育児に関する制度はありますか?
安心して下さい。法律に基づき、「育児休職等に関する規定」を設けています。
2023年1月現在で、複数の方が育児休職を取得されています。

お問い合わせについて

採用に関する問い合わせは、
どこに連絡すればよいですか?

下記の部署へ連絡して下さい

全国共通・・・首都圏事業所 人事・財務管理部
〒340-0034 埼玉県草加市氷川町2179-17
電話番号 048-927-9778

採用担当メールアドレス:recruit-01@koizumiseiki.co.jp

先輩社員を訪問したいのですが、どのようにすればよいですか?
上記の部署へ、その旨伝えて下さい。先輩社員の状況により、全ての要望にお応えできないかもしれませんが、出来る限り調整いたします。